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成都艺朗教育咨询有限公司招聘简章



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企业简介

成都艺朗教育咨询有限公司是一家针对3—12岁青少儿开展国际化综合素质教育培训的公司。公司位于成都市新都区,公司现有5个校区,已发展成为新都区规模较大的综合素质教育培训机构。艺朗教育旗下品牌有:刘诗昆艺术学校、瑞思学科英语、清华少儿英语中心、艺朗皇家舞蹈学校、夏加儿美术教育、韦伯双语机器人学校、菲动儿童武道体能训练等知名培训产品。

员工福利:带薪年假、社会保险、过节费、提供住宿、年度旅游。

公司地址新都区蜀龙大道中段,联系电话18113116780邮箱:cdyljyhr@163.com

校区地址:新都新城市,新都金冠华庭,新都南街,新都新繁镇,新都蜀龙大道中段

招聘职位                                          

                         

前台客服

岗位职责:

1、根据校区服务标准,完成来访人员接待及客诉处理。

2、负责学员报名的引导工作,管理学员档案资料。

3、统计上课率,制作相关统计报表。

4、协助老师排课等其他日常性工作。

5、领导安排的其他工作。

任职要求:

1、中专及以上学历,专业不限。

2、具备优秀的沟通能力和服务意识,形象气质佳。

3、有亲和力,工作积极主动,责任心强。

4、普通话标准

市场推广

岗位职责:

1、制订推广计划,拟定推广方案,执行推广活动。

2、组织大型推广活动,与家长沟通宣传课程优势,完成推广计划。

3、组建兼职团队,带领团队完成信息收集目标。

4、推广渠道优化,提升推广效果,撰写分析报告。

任职要求:

1、中专及以上学历,专业不限。

2、对新媒体推广及地面推广活动有一定了解。

3、优秀的活动组织能力与人际沟通能力。

4、较强的执行能力,吃苦耐劳,能承受工作压力。

各科目咨询老师

岗位职责:

1、负责试听课的邀约工作。

2、负责家长及学员的课程咨询。

3、负责培训项目的招生工作。

4、参与并完成学校安排的各项活动策划和执行。

任职要求:

1、中专及以上学历,热爱销售工作,喜欢挑战高薪。

2、普通话标准,沟通能力强,执行力强。

3、具备较好的亲和力和良好的服务态度。

4、热爱教育事业,工作积极主动,责任心强。

瑞思学科英语老师

岗位职责:

1、全英文教授3—12岁少儿英语

2、按照课程安排完成备课,保证教学质量

3、积极协助公开课及家长回访工作

4、领导安排的其他临时性工作

任职要求:

1、专科及以上学历,英语相关专业。

2、英语发音标准,口语流利,专业四级以上水平优先考虑。

3、热爱教育事业,有亲和力,工作积极主动,责任心强。

少儿舞蹈老师

岗位职责:

1、负责教授少儿中国舞或少儿拉丁舞等。

2、及时反馈教学、教研成果,保证教学质量。

3、积极协助公开课及家长回访工作。

4、参与完成学校安排的各项活动策划和执行。

5、领导安排的其他临时性工作

任职要求:

1、专科及以上学历,舞蹈类相关专业。

2、接受过专业的舞蹈训练,有舞蹈编排能力,舞台表现力佳。

3、热爱教育事业,有亲和力,工作积极主动,责任心强。

少儿美术老师

岗位职责:

1、负责教授少儿创意美术课程。

2、及时反馈教学成果,保证教学质量。

3、积极协助公开课及家长回访工作。

4、参与并完成学校安排的各项活动策划和执行。

任职要求:

1、专科及以上学历,美术类相关专业。

2、美术专业基础知识扎实,喜爱手工制作与创作。

3、热爱教育事业,有亲和力,工作积极主动,责任心强。

钢琴老师

岗位职责:

1、负责教授少儿钢琴课程,并为学员量身制定学习计划,提出合理建议。

2、及时反馈教学成果,保证教学质量。

3、积极协助公开课及家长回访工作。

4、参与并完成学校安排的各项活动策划和执行。

任职要求:

1、专科及以上学历,钢琴类相关专业。

2、热爱教育事业,有亲和力,工作积极主动,责任心强。

古筝老师

1、负责教授少儿古筝课程。

2、及时反馈教学成果,保证教学质量。

3、积极协助公开课及家长回访工作。

4、参与并完成学校安排的各项活动策划和执行。

任职要求:

1、专科及以上学历,古筝类相关专业。

2、热爱教育事业,有亲和力,工作积极主动,责任心强。

声乐老师

岗位职责:

1、负责教授少儿声乐课程。

2、及时反馈教学成果,保证教学质量。

3、积极协助公开课及家长回访工作。

4、参与并完成学校安排的各项活动策划和执行。

任职要求:

1、本科及以上学历,音乐教育类相关专业,美声民族优先

2、普通话标准,沟通能力强,有即兴伴奏的能力。

3、热爱教育事业,有亲和力,工作积极主动,责任心强。

武术、空手道、跆拳道老师

岗位职责:

1、负责少儿空手道或跆拳道课程授课工作。

2、及时反馈教学成果,保证教学质量。

3、积极协助公开课及家长回访工作。

4、参与并完成学校安排的各项活动策划和执行。

任职要求:

1、专科及以上学历,武术或体育运动类相关专业。

2、热爱教育事业,有亲和力,工作积极主动,责任心强。

少儿瑜伽老师

岗位职责:

1、按教案要求完成少儿瑜伽课程的授课工作。

2、按课程要求备课并做好课前准备工作,保证教学质量。

3、积极协助公开课及家长回访工作。

4、参与并完成学校安排的各项活动策划和执行。

任职要求:

1、专科及以上学历,专业不限。

2、有瑜伽教练资格证书,热爱瑜伽锻炼。

3、热爱教育事业,有亲和力,工作积极主动,责任心强。

韦伯双语机器人指导老师

岗位职责:

1、负责指导3-12岁少儿进行科学实验,教授科学知识。

2、不断优化课程、教案,及时反馈教学成果,保证教学质量。

3、积极协助公开课及家长回访工作。

4、参与并完成学校安排的各项活动策划和执行。

任职要求:

1、本科及以上学历,理工科专业。

2、具备创新及动手能力,热爱科技类产品,掌握简单编程技能。

3、热爱教育事业,有亲和力,工作积极主动,责任心强。

小主持老师

岗位职责:

1、负责指导3-12岁少儿进行思维语言训练,教授小主持知识。

2、不断优化课程、教案,做好课前准备及课后总结工作。

3、严格按照主持专业的专业技能要求(动作要领、动作规范)授课。

4、积极协助公开课及家长回访工作。

5、参与并完成学校安排的各项活动策划和执行。

任职要求:

1、专科及以上学历,播音与主持、影视表演等相关专业。

2、普通话要求一级乙等及以上,形象气质佳。

3、热爱教育事业,有亲和力,工作积极主动,责任心强。

人事专员

岗位职责:

1、负责全体员工的人事档案管理工作;

2、负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料;

3、负责考勤统计汇总,上报员工考勤月报表,处理考勤异常情况;

4、负责员工劳动合同的签订、续签、变更、解除、争议等工作;

5、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;

6、负责完成公司人事工作任务,并提出改进意见;

7、负责公司人事文件的呈转及发放;

8、协助部门领导处理人事方面的其他工作;

9、按计划开展日常招聘工作,维护现有的招聘渠道。

10、建立和维护人才库,做好招聘分析报告,及时汇报给上级;

11、根据需要对招聘过程进行分析,提高招聘效率。

岗位要求:

1、全日制统招专科及以上学历;

2、性格开朗热情,沟通能力强,责任心强;熟悉办公软件操作;

3、对人力资源六大模块有有一定的认识,并最少对招聘、劳动关系模块熟悉了解;

4、从事人力资源相关工作一年以上优先考虑;

5、沟通协调能力及计划和执行能力较强,高度认同企业文化

管理培训生

岗位职责:

1、通过一线轮岗的管理培训形式进行对公司组织结构的了解和业务的学习,熟悉其平台的运营模式;

2、在校区进行市场营销工作的执行并汇总分析数据,进行问题的提出和解决跟进;

3、轮岗学习定期接受考核,考核通过进行其他岗位学习,以保障日后为校区提供标准化运营管理支持;

4、入职后先从咨询老师岗位开始学习;

5、此岗位为储备岗位,前期需进行一年的销售学习,适应不了销售工作的,请慎重投递。

任职要求:

1、大专以上学历的优秀应届毕业生优先,有丰富的社会实践经验或学校学生会协会工作经验;

2、具有良好的沟通协调能力与人际交往能力,形象气质佳,举止大方得体。

3、具有良好的思维能力和学习能力,善于观察和分析问题,具有很强的执行能力。

4、认同公司的文化理念